【企業について】
同社のコミュニケーションデザイン部門は、
「ユーザーとクリエイターが楽しみながら生きていける社会にする」というパーパス達成のために、
コミュニケーションに関するデザインを担っている部門です。
具体的な業務として、社内からの依頼に対して様々な制作物(DTPや装丁、Web、映像など)をアウトプットしています。
この部門のマネージャーとして、クリエイティブだけでなくブランディングも含めた体制強化を牽引してください。
コミュニケーションデザイン マネージャー候補は、この部門のマネージャーとして、
さまざまな施策に上流から関わり、チームを「社内受託型」から「提案主導型」へと変革するポジションです。
クリエイティブの方向性をリードしながら、企画意図を実装へとつなげ、
プロジェクトを通じてメンバーの成長と組織力向上を推進していただきます。
また、ブランディングPJやブランドガイドラインの策定にも関わりつつ、
プロモーション・キャンペーンなどの事業施策を通じて、企画意図を成果へとつなげる推進力を期待されます。
【募集背景】
現在、チームは依頼されたアウトプットに対して高い満足度を得ていますが、さらに上のフェーズを目指しています。
今後は、ブランディングや売上に貢献する企画をチーム主体で社内に提案し、
クリエイティブを事業成果に結びつける力を高めていきたいと考えています。
そのため、単なる「デザインの責任者」ではなく、全社のブランド方針と連動しながら、
各サービスやIPのクリエイティブ表現と事業成果の両面をリードできるマネージャーを求めています。
【業務内容】
社内の様々な施策に上流の目的整理から関与し、デザイン提案を通じて課題発見と解決を主導する
企画意図を実装へつなげる制作推進・体制構築(場合により実制作にも参加)
DTP、装丁、映像などの制作メンバーのマネジメントおよび育成
デザイン戦略の策定と推進
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UNIT: AGT
お薦めポイント
無限の可能性と影響力:
エンタメ企業として様々な事業を展開しており、デザインの可能性を追求する余地がたくさんあります。
また手掛けているサービスの1,500万人を超えるユーザーへクリエイティブを届けることができる環境なので、
デジタルからフィジカル、国内から海外まで、幅広い接点と媒体でデザインの可能性を追求できます。
ユーザーの熱狂を間近で体感:
ユーザーがコンテンツを楽しみ、Xなどでポジティブな反応を投稿してくれるなど、
「ユーザーを一緒に喜んでくれる」文化の中で仕事ができます。
受動喫煙防止措置対策:なし
活かせる経験・スキル
デジタル/SNSなどのプロモーション施策に関する知識・経験
ブランドガイドライン策定や運用経験
映像・モーション・Web表現など、体験価値を高める表現設計スキル
エンタメ・コンテンツ領域での業務経験
海外市場や多文化圏のユーザーを意識したデザイン制作・ディレクション経験
複数部署を横断し、クリエイティブを軸にプロジェクトを推進した経験
デジタルマーケティングの知識、業務経験プロジェクトを推進できるコミュニケーション能力
募集人数
選考プロセス
書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → リファレンスチェック・適性検査→最終面接(※1) → オファー面談
※1 場合によっては面接が増えることもあります。
雇用形態
雇用形態(詳細)
勤務地詳細
勤務曜日・休暇
年間休日124日
完全週休2日制(土日)
土日、祝祭日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休、育休制度あり
勤務時間
企画業務型裁量労働制(みなし労働時間:7時間)
※始業10:00 終業18:00を基本とし、労働者の決定に委ねる
残業時間
残業20時間以内
20時間以内
福利厚生
交通費支給 / 社会保険完備 / 出張手当 / 書籍購入・資格取得支援制度 その他
【諸手当】時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当
応募資格
クリエイティブディレクションの実務経験5年以上
Web・映像・グラフィックなど複数メディアを横断した制作ディレクション経験
事業部やマーケティング部門と連携し、企画を実装・成果に結びつけた経験
5名以上のチームマネジメントまたはリーダー経験
インターネット関連事業
コンテンツ制作事業