法務担当

【やりがい】
・グループ会社の拡大に伴い、希望とパフォーマンス次第であらゆる案件に挑戦可能。
自身の領域を拡張しやすく、ポジション獲得や給与アップにもつながりやすい環境です。

・フラットで風通しのよい組織。
在籍メンバーはほとんどが中途入社で、年功序列の風土はありません。
働くママさん・パパさんも活躍中で、柔軟性のあるチーム体制です。

受動喫煙防止措置対策：屋内禁煙

・不動産業界経験のある方
・広告、景品に関連に関する法務レビューの経験
・弁護士資格のある方　

書類選考
↓
一次面接：オンライン　現場
↓
2次面接：できれば対面　現場
↓
最終選考：法務責任者

■休日 　
完全週休2日制 （配属部署は原則土日祝日は休み）

月～日曜日 　フルフレックスタイム制（7時00分～22時00分 の間でコアタイムなし） 　
月の総労働時間は、1日の標準労働時間8時間×月毎の労働日数を乗じた時間とする。
■休憩 　
1日の勤務時間が6時間を超える場合、休憩45分 　
8時間を超える場合、休憩60分
■休憩 　1日の勤務時間が6時間を超える場合、休憩45分 　8時間を超える場合、休憩60分
■休日 　個人シフト制による完全週休2日制 　
（毎月1日～末日までのカレンダー暦の土、日、祝日の日数分の休日とする）

その他
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▍保険
・各種社会保険完備

▍その他福利厚生
・住宅手当（会社から半径3km以内で2万円もしくは3万円）
・資格手当（宅建など）
・家族手当
・通勤手当（1ヶ月の定期代補助）
・子育て補助制度
・勤務形態選択制度
・フレックス制度（ポジションによる）
・自己研鑽制度
・PC等の周辺機器の貸与制度（マウスやデュアルディスプレイ等）
・エンジニア資格取得支援制度
・持株会加入（※GA technologiesの株式）
・オンライン英会話レッスン（選択制）
・育児復職祝金
・各種社内コミュニケーション支援制度（サークル等）

▍その他休暇制度
・レディース休暇
・出産準備休暇
・ベビーケア休暇
・スペシャルキッズ休暇
・子の看護休暇
・看護休暇制度
・介護休暇
・慶弔休暇

・事業会社での法務経験　2年以上
・各種リーガルチェックのご経験
・基礎的な法律知識を有している方