現在当社より派遣しているスタッフのフォローを担当いただきます。
・月に1度就業中スタッフに対面での面談を実施します。
・就業が決まったスタッフに対して就業前の研修を行います。
・トラブルが起きた際に営業と連携して対応を行います。
・担当スタッフのキャリア相談を行います。
定期的に派遣先企業を訪問し、スタッフさんとコミュニケーションをとる仕事をお任せします。
スタッフさんが安心して仕事ができるよう、
お仕事の状況のヒアリングや相談に乗り、
長期的に就業できるようサポートします。
あなたがスタッフさん・企業から得る信頼が、当社の信頼を築くことに繋がります。
TJID
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UNIT: AGT
お薦めポイント
超急募/ブランクOK/既卒・第2新卒OK/
活かせる経験・スキル
※サービス・販売・接客・営業など、コミュニケーションが重要となる仕事の実務経験をお持ちの方は経験を活かせます。
【歓迎スキル】
国家資格キャリアコンサルタントをお持ちの方
何かしらのコーチング資格をお持ちの方
人材派遣会社でのスタッフフォローの経験
人材派遣会社での営業・コーディネーターの経験
TJID
配属部署
グローバル派遣事業部
募集人数
選考プロセス
書類選考
↓
面接複数回+SPI
↓
オファー面談
上司・同僚との面談も可能です。
雇用形態
勤務地詳細
勤務曜日・休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■冬季休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間:1日8時間)
※コアタイム/10:00~16:00
※試用期間6ヶ月間は下記のとおり勤務時間固定となります。
9:00~18:00(実働8時間)
福利厚生
昇給/給与改定年2回(4月・10月)
交通費支給
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
役職手当
オフィス内禁煙・分煙
時短勤務OK
確定拠出年金(401K)
インフルエンザ予防接種
各種社員交流イベント
MVP表彰式
テレワーク・在宅勤務制度
※業務におけるパソコンや携帯電話は別途貸出し致します。
応募資格
必須:日本語ビジネスレベル 中国語ビジネスレベル
社会人経験があり、人と接するのが好きな方
PCでのフォーマット入力スキル(Excelの基本操作ができる方)
※未経験歓迎。業種経験も問いません。
必要学歴
日本語レベル
中国語レベル
【事業内容】
■人材派遣事業
■人材紹介事業
■GLOBAL CHINA事業
【会社の特徴】
当社はリクルート出身の社長が立ち上げた会社。その人柄に惹かれ、大手コンサルや外資系企業でキャリアを積んだメンバーが集まっています。そのパイプもあり、クライアントは大手グローバル企業やIPO企業などの成長企業がメイン。人材の供給先は豊富です。
そんな大手・成長企業は人材へのニーズが常に高く、それに応えられるだけの人材確保は急務です。だから、あなたには経験やアイデアに基づいて裁量をもって挑戦してほしいのです。必要であれば予算も割きます。さらに、将来的には業界に先駆けて展開中の、中国人に特化した求人サービスに携わるなど可能性は無限大。